YASALARA BAĞLILIĞIMIZ
Yasalara uygun iş uygulamalarını anlamak ve bunlara uymak
Etik ve dürüst bir şirket olmak, aynı zamanda yasalara uymak demektir. Global bir şirket olarak, iş yaptığımız her yerde yasalara uymak zorundayız. Birer Equinix çalışanı olarak da işimizi etkileyen tüm yasa ve yönetmelikleri anlamak ve bunlara uymakla sorumluyuz.
REKABET VE ADİL ANLAŞMALAR
Equinix olarak serbest ve açık pazara değer veririz ve rakiplerimizi yalnızca adil ve dürüst rekabet yoluyla geçmeye çalışırız. Başkalarının özel bilgilerini elde etmeye çalışmaz, sahibinin izni olmadan edinilmiş ticari sır niteliğinde bilgiler taşımaz veya diğer şirketlerin geçmiş veya mevcut çalışanlarından başka şirketlerin özel bilgilerini paylaşmalarını istemeyiz.
Coğrafi konumlarına veya ne tür ürün veya hizmetler sunduklarına bakmaksızın, tüm ürün ve hizmet sağlayıcılarımızla adil ve dürüst bir şekilde iş yapmak ilkemizdir. Ürün ve hizmet sağlayıcıların rekabet temelinde seçildiği açık ve adil bir tedarik süreci yürütür ve onlarla yakın işbirliğine ve açık iletişime dayalı, her iki taraf için de faydalı ilişkiler kurarız.
VERİ GİZLİLİĞİ
Veri gizliliğiyle ilgili yasa ve yönetmelikler karmaşık olabilir ve ülkeden ülkeye değişiklik gösterir. Equinix olarak, çalışanlarımızın kişisel bilgilerinin gizliliğine saygı duyar, bu bilgileri gizli tutmaya çalışır ve bunları Equinix’teki işinizin amaçları doğrultusunda makul ve uygun şekilde kullanırız. Sizden, bu kişisel bilgilerin işlenmesi ve saklanmasıyla ilgili tüm Şirket politikalarına uymanız beklenir. Veri gizliliğiyle ilgili sorularınız olursa, yerel Gizlilik Yetkilinizle iletişime geçmelisiniz.
Unutmayın:
Ürün ve hizmet sağlayıcılarımızın sizinle paylaştıkları gizli veya özel bilgilere her zaman saygılı olun, bu gibi bilgileri koruyun ve onların da bize ait bilgiler konusunda aynı özeni göstermelerini beklediğimizi bilmelerini sağlayın.
RÜŞVET VE YOLSUZLUKLA MÜCADELE
Equinix olarak, iş uygulamalarımız dürüstlük ve bütünlük üzerine kuruludur. Hiçbir nedenle rüşvet veya komisyon vermeyiz ve başka uygunsuz ödemeler yapmayız.
Global bir şirket olarak, faaliyet gösterdiğimiz ülkelerde ABD Yurtdışı Yolsuzluk Uygulamaları Yasası (FCPA) ve Birleşik Krallık Rüşvet Yasası dahil rüşvet ve yolsuzluk yasalarına uymakla yükümlüyüz. Bu yasalar, özellikle devlet görevlileri söz konusu olduğunda rüşvet ve yolsuzluğu kesinlikle yasaklamaktadır. Hiçbir Equinix çalışanı, yetkilisi veya temsilcisi yahut bizim adımıza hareket eden hiçbir bağımsız yüklenici, iş veya haksız rekabet elde etmek amacıyla herhangi birine değerli bir şey teklif edemez veya sunamaz. Bu yasaların ihlal edilmesi sizi ve Equinix’i ağır cezalara maruz bırakabilir ve itibarımıza zarar verebilir.
Rüşveti yasaklayan ABD yasaları çok geniş kapsamlı olup devlet çalışanlarına sunulan her türlü hediye veya eğlence imkanı uygunsuz görülebilir. Bu nedenle, çalışanlar aşağıda belirtilen çok kısıtlı koşullar haricinde, hiçbir devlet veya kamu görevlisine ödeme, menfaat veya para hediyesi veya başkaca değerli bir şey vermemeli, teklif ve vaat etmemeli veya bunların sunulması yönünde bir yetki vermemelidir. Hediye veya diğer menfaati ister bizzat kendiniz, ister distribütör veya bağımsız yüklenici gibi bir üçüncü şahıs yoluyla sunun, bu kural geçerlidir.
Bu kural, işi güvence altına almaya veya başkalarının üzerinde bir avantaj (rakiplere sunulmayan özel, tercihe bağlı muamele) elde etmeye çalışıp çalışmadığınıza bakılmaksızın uygulanır. Devlet veya kamu görevlilerine sunulan her türlü hediye veya eğlence şu kriterlere uygun olmalıdır:
- Eğlenceler makul, iyi niyetli ve doğrudan ürün veya hizmetlerin tanıtılması, gösterilmesi veya açıklanması ile alakalı ya da Equinix ile devlet veya kamu kuruluşu arasındaki bir sözleşmenin yerine getirilmesiyle bağlantılı olmalıdır
- Tüm hediye ve eğlenceler Seyahat ve Gider politikamız dahil tüm Equinix politikalarına uygun olmalıdır.
- Uygunsuz bir iş avantajı elde etmek için asla bir devlet çalışanına herhangi bir hediye veya eğlence teklif edilmemelidir.
İşinizle alakalı olarak sunduğunuz her tür hediyenin şeffaf olduğundan, kurumsal kayıtlarımıza uygun şekilde kaydedildiğinden ve bu hediyeye politikamız kapsamında izin verildiğinden emin olmalısınız. Hediyeyi bildirirken, hediyenin amacını ve kime verdiğinizi belirtmelisiniz. Hediye bir devlet görevlisine verilecekse, mutlaka öncelikle Uyum Yetkilisi’nin onayını almalısınız.
Bu alanda herhangi bir sorunuz veya rehberliğe ihtiyacınız olursa, Equinix Uyum Yetkilisi’yle iletişime geçin. Bu politikanın ihlal edildiğine şahit olduysanız veya bu konuda bir şüpheniz varsa, vakit kaybetmeden bildirmekle sorumlusunuz.
FİKRİ MÜLKİYET
Fikri mülkiyet; telif hakları, patenler, ticari markalar, ticari sırlar ve diğer maddi olmayan mülkleri içerir. Kendi fikri mülkiyet haklarımızı korumak ve uygulamak için aktif önlemler alırız ve üçüncü tarafların fikri mülkiyet haklarını korumak için de benzer önlemler kullanmamız gerekir. Fikri mülkiyetlerimizi üçüncü şahıslarla paylaşırken, onların da mülkiyetlerimizi Equinix politikalarına uygun olarak kullanmayı ve korumayı kabul ettiklerinden emin olmalıyız.
Bilgisayar yazılımı, defterler, kılavuzlar, ses ve video kaynakları, ticari günlükler ve dergiler dahil, günlük hayatta kullandığınız materyallerin çoğu telif koruması altındadır. Daha az bilinmekle birlikte, sunum slaytları, eğitim materyalleri, yönetim modelleri ve sorun çözme yöntemleri de telif korumasına tabidir. Başkalarına ait fikri mülkiyet haklarını asla bilinçli olarak ihlal etmemeliyiz. Equinix, telif koruması altındaki materyallerin sahibinin veya yetkili temsilcisinin izni olmadan çoğaltılmasını, dağıtılmasını veya değiştirilmesini kesinlikle yasaklar. Ayrıca şirketin lisansladığı bilgisayar yazılımını kişisel veya işle ilgili gerekçelerle yasadışı olarak kopyalamamalı veya kullanmamalısınız.
İÇERİDEN ALINAN BİLGİLER VE MENKUL KIYMET İŞLEMLERİ
Şirket hakkında kamuya açıklanmamış “önemli bilgilere” sahipseniz (“içeriden alınan bilgi” olarak da bilinir) Equinix hisse senetleri satmamalı veya satın almamalısınız. Keza müşteriler veya ürün ve hizmet sağlayıcılar gibi diğer şirketler hakkında içeriden bilgilere sahipseniz de söz konusu şirketlerin menkul kıymetlerini satın almamanız veya satmamanız gerekir. İçeriden alınan bilgileri üçüncü şahıslarla paylaşır veya bu kişilere içeriden “ipuçları” sunarsanız ve bu kişiler daha sonra bu bilgileri kullanırlarsa, yasadışı işlemlerden sorumlu tutulabilirsiniz. Ayrıca, aile üyeleri ve arkadaşlarınız gibi dışarıdan kişilerle paylaştığınız gizli bilgilere dayanarak başka biri tarafından yapılan işlemlerden de sorumlu tutulabilirsiniz. Herhangi bir aile üyesinin Equinix hisse senetleri satın alma veya satma kararını etkileyecek şekilde içeriden bilgi paylaşırsanız, federal menkul kıymetler yasası kapsamında “tüyocu” olarak cezai yükümlülüğünüz olabilir.
Equinix, istihdam ettiği veya Equinix ile alakası olan kişilerin içeriden bilgiye dayalı ticaret yasalarını kasıtsız olarak ihlal etmesine yol açacak şekilde Equinix’in menkul kıymetleri ile kısa vadeli veya spekülatif işlemler veya başka şekilde menkul kıymet işlemleri yapmalarını uygunsuz bulmaktadır. Buna göre, Equinix menkul kıymetleriyle yaptığınız işlemler Equinix Menkul Kıymet İşlemleri Politikasında daha kapsamlı olarak ele alınan ek yönergelere tabidir.
İçeriden bilgiye dayalı ticaret karşıtı yasalara uyduğunuzdan emin olmak için lütfen Equinix Menkul Kıymet İşlemleri Politikasına bakın. Sorularınız varsa, Uyum Ofisi ile iletişime geçmelisiniz.
ÖNERİLEN KAYNAKLAR:
EQUINIX MENKUL KIYMET İŞLEMLERİ POLİTİKASI
Unutmayın:
İçeriden alınan bilgiler, kamuya açıklamamız halinde bir yatırımcının Equinix hisselerini satın alma, satma veya elinde tutma kararını etkileyebilecek gizli bilgilerdir.