Да бъдем етична и справедлива компания означава също да спазваме закона.Като глобална компания трябва да спазваме законите на всички места, на които работим.А като служители на Equinix носим отговорност да разбираме и да спазваме всички закони и наредби, засягащи нашата работа.

КОНКУРЕНЦИЯ И СПРАВЕДЛИВИ ВЗАИМООТНОШЕНИЯ

Ние в Equinix ценим свободния и открит пазар и се стремим да надминем конкурентите си по честен и справедлив начин. Не се стремим да получим фирмена информация за други компании, да притежаваме информация за бизнес тайни, получена без съгласието на притежателя, нито да изискваме от бивши или настоящи служители на други компании да споделят фирмена информация на друга компания с нас.

Ангажираме се да работим честно и справедливо с всички наши доставчици независимо къде се намират или от типа на продуктите или услугите, които предоставят.Ние прилагаме открити и честни процеси за поръчки, при които доставчиците се избират на конкурентна основа, и установяваме взаимноизгодни отношения, базирани на тясно сътрудничество и открита комуникация.

ЗАКОНИ ПРОТИВ ПОДКУПИТЕ И КОРУПЦИЯТА

Нашите бизнес практики в Equinix се основават на честност и почтеност.Не предлагаме и не предоставяме подкупи, незаконни комисионни или други неправомерни плащания по никакви причини.

Като глобална компания трябва да спазваме законите против подкупите и корупцията в държавите, в които работим, включително Закона на САЩ за чуждестранните корупционни практики (FCPA) и Закона против подкупите на Обединеното кралство.Тези закони забраняват изрично подкупите и корупцията, особено с участието на държавни служители. Никои служител, длъжностно лице, представител на Equinix или независим изпълнител, действащ от наше име, няма право да предлага или осигурява нищо със стойност на никого, за да печели поръчки или да придобие несправедливо предимство. Нарушенията в този аспект може да изложат Вас и Equinix на тежки наказания и да накърнят нашата репутация.

Законите на САЩ против подкупите са много обширни, което означава, че много видове подаръци и развлечения, предоставени на държавни служители, може да бъдат счетени за неправомерни. Затова служителите не трябва да дават, предлагат, обещават или разрешават никакви плащания, ползи или подаръци под формата на пари или каквото и да е със стойност на държавни служители или публични органи, освен при много ограничените обстоятелства по-долу. Това правило важи независимо дали давате подаръка или предоставяте друга полза лично или чрез трето лице като дистрибутор или независим изпълнител.

Това правило важи независимо дали опитвате да осигурите сделка или търсите предимство пред други (като специално, преференциално отношение, което не се предлага на конкурентите). Подаръците или развлеченията, предлагани на държавни служители или публични органи, трябва да отговарят на следните конкретни критерии:

• всяко развлечение трябва да е разумно, добросъвестно и директно свързано с промоцията, демонстрацията или обяснението на продукти или услуги – или свързано с изпълнението на договор между Equinix и държавното или публично учреждение.
• всички подаръци и развлечения трябва да отговарят на всички политики на Equinix, включително нашата Политиказа пътувания и разноски.
• никога не трябва да се предлага подарък или развлечение на държавен служител с цел осигуряване на неправомерно бизнес предимство.

Трябва да сте сигурни, че всеки подарък, който давате във връзка с Вашата работа, е прозрачен, правилно записан в нашата корпоративна документация и е допустим според нашата политика. Придокументиране на подаръка трябва да посочите целта на подаръка и лицето, на което сте го дали.Ако подаръкът е за държавен служител, трябва винаги да получавате одобрение от отговорника по нормативно съответствие предварително.

Ако имате някакви въпроси или се нуждаете от насоки в тази сфера, се свържете с отговорника по нормативно съответствие на Equinix.Ако научите за потенциално или действително нарушение на тази политика, носите отговорност да съобщите за него своевременно.