{"id":1268,"date":"2021-03-10T05:32:20","date_gmt":"2021-03-10T05:32:20","guid":{"rendered":"https:\/\/codeofbusinessconduct.equinix.com\/homepage\/"},"modified":"2024-11-27T00:40:52","modified_gmt":"2024-11-27T00:40:52","slug":"homepage","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/codeofbusinessconduct.equinix.com\/sv\/","title":{"rendered":"Homepage"},"content":{"rendered":"

[vc_row css_animation=”” row_type=”row” use_row_as_full_screen_section=”no” type=”full_width” angled_section=”no” text_align=”center” background_image_as_pattern=”without_pattern” z_index=”” background_image=”469″ el_class=”slider-image”][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n

EQUINIX UPPF\u00d6RANDEKOD<\/h1>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=”” row_type=”row” use_row_as_full_screen_section=”no” type=”grid” angled_section=”no” text_align=”left” background_image_as_pattern=”without_pattern” z_index=”” padding_top=”50″ padding_bottom=”32″ el_class=”our-message”][vc_column width=”2\/3″][vc_single_image image=”1276″ img_size=”full” qode_css_animation=””][vc_empty_space height=”8px”][vc_column_text]<\/p>\n

V\u00c5RT MEDDELANDE<\/h3>\n
\n

 <\/p>\n

K\u00e4ra kollegor<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>P\u00e5 Equinix \u00e4r vi otroligt stolta \u00f6ver den framg\u00e5ngsrika organisation vi har byggt upp tillsammans. Som ett globalt, branschledande f\u00f6retag har Equinix en m\u00f6jlighet men ocks\u00e5 ett ansvar att s\u00e4kerst\u00e4lla en standard f\u00f6r etiska aff\u00e4rsmetoder som l\u00e5ter v\u00e5ra kunder och partners veta att de kan lita p\u00e5 v\u00e5rt f\u00f6retag och de produkter och tj\u00e4nster vi tillhandah\u00e5ller. V\u00e5rt etiska rykte \u00e4r en av v\u00e5ra viktigaste s\u00e4rskiljande faktorer som vi alla m\u00e5ste uppr\u00e4tth\u00e5lla.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>V\u00e5r uppf\u00f6randekod \u00e5terspeglar de etiska v\u00e4rderingar och standarder som \u00e4r grundl\u00e4ggande f\u00f6r Equinix. Den ger oss den information, de resurser och verktyg vi beh\u00f6ver f\u00f6r att kunna skapa tydliga och konsekventa globala standarder f\u00f6r etiskt aff\u00e4rsuppf\u00f6rande och efterlevnad av lagar. Vi f\u00f6rv\u00e4ntas alla k\u00e4nna till v\u00e5r kod och anv\u00e4nda den n\u00e4r vi arbetar p\u00e5 uppdrag av f\u00f6retaget. Den \u00e4r utformad f\u00f6r att hj\u00e4lpa oss att g\u00f6ra r\u00e4tt val n\u00e4r vi st\u00e4lls inf\u00f6r utmanande etiska situationer.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>Som anst\u00e4llda p\u00e5 Equinix har vi alla r\u00e4tt och skyldighet att skydda v\u00e5r f\u00f6retagskultur fr\u00e5n allt beteende som skulle kunna hota v\u00e5ra v\u00e4rderingar eller skada v\u00e5rt rykte. Att h\u00e5lla varandra ansvariga och leva upp till v\u00e5ra v\u00e4rderingar \u00e4r en del av det som g\u00f6r Equinix till en speciell arbetsplats. Om du har fr\u00e5gor eller om du oroar dig f\u00f6r att v\u00e5r uppf\u00f6randekod har \u00f6vertr\u00e4tts \u00e4r du v\u00e4lkommen att anm\u00e4la detta. Du uppmuntras att prata med din chef, Equinix Chief Compliance Officer, den globala chefsjuristen eller chefsjuristen och HR-chefen. Du kan ocks\u00e5 rapportera anonymt med hj\u00e4lp av v\u00e5rt onlineformul\u00e4r f\u00f6r etik eller via v\u00e5r flerspr\u00e5kiga telefontj\u00e4nst.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>P\u00e5 Equinix \u00e4r vi stolta \u00f6ver att kunna s\u00e4ga att vi \u00e4r etiska, engagerade och b\u00e4ttre rustade medarbetare. V\u00e5ra medarbetare och v\u00e5r kultur har gjort Equinix till den marknadsledare vi \u00e4r idag – och kommer att vara grunden p\u00e5 vilken vi bygger v\u00e5r fortsatta framg\u00e5ng.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/strong><\/p>\n

Adaire Fox-Martin\u00a0<\/strong><\/p>\n

Verkst\u00e4llande direkt\u00f6r och koncernchef<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>Charles Meyers\u00a0<\/strong><\/p>\n

Styrelseordf\u00f6rande<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=”1\/3″ el_class=”chief-images”][vc_single_image image=”4741″ img_size=”full” qode_css_animation=””][vc_single_image image=”4661″ img_size=”full” qode_css_animation=””][vc_column_text el_class=”team_header”]Adaire Fox-Martin\u00a0<\/strong><\/p>\n

Verkst\u00e4llande direkt\u00f6r och koncernchef<\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][vc_empty_space height=”30px”][vc_single_image image=”4781″ img_size=”full” qode_css_animation=””][vc_single_image image=”4801″ img_size=”full” qode_css_animation=””][vc_column_text el_class=”team_header”]Charles Meyers\u00a0<\/strong><\/p>\n

Styrelseordf\u00f6rande<\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=”” row_type=”row” use_row_as_full_screen_section=”yes” type=”grid” angled_section=”no” text_align=”left” background_image_as_pattern=”without_pattern” z_index=”” background_color=”#eeeeee” padding_top=”34″ padding_bottom=”68″ el_class=”table-of-contents”][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n

Inneh\u00e5llsf\u00f6rteckning<\/h3>\n

[\/vc_column_text][vc_row_inner row_type=”row” type=”full_width” text_align=”left” css_animation=””][vc_column_inner width=”1\/2″][vc_column_text]V\u00c5RT SYFTE OCH V\u00c5RA V\u00c4RDERINGAR<\/strong><\/a><\/p>\n

V\u00c5R KOD<\/strong><\/a><\/p>\n