{"id":491,"date":"2021-03-10T05:32:20","date_gmt":"2021-03-10T05:32:20","guid":{"rendered":"https:\/\/codeofbusinessconduct.equinix.com\/homepage\/"},"modified":"2024-11-27T00:33:29","modified_gmt":"2024-11-27T00:33:29","slug":"homepage","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/codeofbusinessconduct.equinix.com\/de\/","title":{"rendered":"Homepage"},"content":{"rendered":"

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EQUINIX VERHALTENSKODEX<\/h1>\n

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UNSERE BOTSCHAFT<\/h3>\n
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Liebe Kolleginnen und Kollegen,<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/span>wir bei Equinix sind unglaublich stolz auf die erfolgreiche Organisation, die wir gemeinsam aufgebaut haben. Als globales, branchenf\u00fchrendes Unternehmen hat Equinix die Chance und die Verantwortung, einen Standard f\u00fcr ethische Gesch\u00e4ftspraktiken zu setzen, der unseren Kunden und Partnern zeigt, dass sie unserem Unternehmen und den von uns gelieferten Produkten und Dienstleistungen vertrauen k\u00f6nnen. Unser ethischer Ruf ist eines unserer st\u00e4rksten Unterscheidungsmerkmale, das wir alle unterst\u00fctzen m\u00fcssen.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Unser Verhaltenskodex spiegelt die ethischen Werte und Standards wider, die f\u00fcr Equinix von grundlegender Bedeutung sind. Er stellt uns die Informationen, Ressourcen und Werkzeuge zur Verf\u00fcgung, die wir ben\u00f6tigen, um klare, konsistente globale Standards f\u00fcr ethisches Gesch\u00e4ftsverhalten und die Einhaltung von Gesetzen zu schaffen. Von uns allen wird erwartet, dass wir unseren Kodex kennen und ihn nutzen, um unsere Bem\u00fchungen im Namen des Unternehmens zu leiten. Er soll uns helfen, die richtigen Entscheidungen zu treffen, wenn wir auf herausfordernde ethische Situationen sto\u00dfen.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Als Mitarbeiter von Equinix haben wir alle das Recht und die Verantwortung, unsere Unternehmenskultur vor jeglichem Verhalten zu sch\u00fctzen, das unsere Werte bedroht oder unserem Ruf schadet. Dass wir uns gegenseitig daf\u00fcr verantwortlich machen, unsere Werte zu leben, ist Teil dessen, was Equinix zu einem besonderen Ort macht. Wenn Sie jemals Fragen oder Bedenken haben, dass gegen unseren Verhaltenskodex versto\u00dfen wird, wenden Sie sich bitte an uns. Wir empfehlen Ihnen, mit Ihrem Vorgesetzten, dem Chief Compliance Officer von Equinix, dem Global General Counsel oder dem Chief Legal and HR Officer zu sprechen. Sie k\u00f6nnen auch anonym \u00fcber unser Online-Ethikformular oder unseren mehrsprachigen Telefondienst Mitteilungen machen.\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Wir bei Equinix sind stolz darauf, Menschen zu sein, die ethisch, engagiert und selbstbestimmt sind. Unsere Mitarbeiter und unsere Kultur haben Equinix zu dem f\u00fchrenden Unternehmen gemacht, das es heute ist \u2013 und sie werden das Fundament sein, auf dem wir unseren anhaltenden Erfolg aufbauen.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202fAdaire Fox-Martin\u00a0<\/strong><\/p>\n

Chief Executive Officer und Pr\u00e4sident<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u202f<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Charles Meyers\u00a0<\/strong><\/p>\n

Gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Vorsitzender<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n

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Gesch\u00e4ftsf\u00fchrender Vorsitzender<\/span>\u00a0<\/span>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=”” row_type=”row” use_row_as_full_screen_section=”yes” type=”grid” angled_section=”no” text_align=”left” background_image_as_pattern=”without_pattern” z_index=”” background_color=”#eeeeee” padding_top=”34″ padding_bottom=”68″ el_class=”table-of-contents”][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n

Inhaltsverzeichnis<\/h3>\n

[\/vc_column_text][vc_row_inner row_type=”row” type=”full_width” text_align=”left” css_animation=””][vc_column_inner width=”1\/2″][vc_column_text]UNSER ZWECK UND UNSERE WERTE<\/strong><\/a><\/p>\n

UNSER KODEX<\/strong><\/a><\/p>\n